Մասնագետը հորդորում է առանց աշխատանքային պայմանագրի գործնական հարաբերություններ չսկսել

12.07.2018 12:00
917

ԵՐԵՎԱՆ, 12 ՀՈՒԼԻՍԻ, ԱՐՄԵՆՊՐԵՍ: Աշխատանքի և սոցիալական հարցերի նախարարության աշխատանքի և զբաղվածության վարչության պետ Ժորա Սարգսյանը «Արմենպրես»-ի հետ զրույցում պատմում է առանց գրանցման աշխատելու վտանգների, աշխատաժամանակի և աշխատունակության կարգի մասին:

Նրա խոսքով՝ առանց պայմանագրի աշխատանքը մեծ ռիսկեր է պարունակում. «Չգրանցված աշխատելու վտանգները բավականին շատ են, որովհետև եթե չկա աշխատանքային պայմանագիր, չկան ո՛չ աշխատողներ, ո՛չ վերջիններիս իրավունքների պաշտպանություն: Իսկ նրանք իրենց իրավունքները կարող են պաշտպանել գործատուի մոտ գրանցված ու հաշվառված լինելու դեպքում»,-ասաց նա՝ հավելելով, որ աշխատողին պետք է գրանցեն հենց առաջին վայրկյանից. «Աշխատանքային հարաբերություններ կարող են ծագել միայն համապատասխան պայմանագրի ստորագրումից հետո: Որովհետև հենց դրանով են կարգավորվում վարձատրության չափը, հանգստի ժամանակը և այլ հարցեր: Հակառակ դեպքում չկա պայմանագիր, և չկան պարտավորություններ»,-«Արմենպրես»-ի հաղորդմամբ՝ նշեց նա:

Վարչության պետի հավաստմամբ՝ չի կարելի որոշ ժամանակ աշխատել գործատուի մոտ, հետո կնքել պայմանագիր. «Նույնիսկ փորձաշրջան անցնելիս դարձյալ կնքվում է համաձայնագիր, որտեղ նշվում է այդ մասին: Քանի որ փորձաշրջանի ընթացքում խնդիր տեսնելու դեպքում, գործատուն կկարողանա լուծարել աշխատանքային պայմանագիրը՝ փորձաշրջանի արդյունքները չբավարարելու հիմքով»,-ընդգծեց նա:

Մասնագետը ներկայացրեց նաև օրենքով սահմանված աշխատաժամանակը: Նրա խոսքով՝ լրիվ դրույքով աշխատանքի դեպքում անձն աշխատում է 8 ժամ՝ շաբաթական 40 ժամ տարբերակով: Իսկ եթե աշխատանքը ոչ լրիվ դրույքով է, աշխատում են մինչև ութ ժամ. «Չնայած կան որոշակի դեպքեր, երբ կառավարության համապատասխան որոշմամբ, (խոսքը 201 N որոշման և մի քանի այլ որոշումերի մասին է), մի շարք ոլորտների մասնագետների համար նախատեսված է աշխատաժամանակի այլ տևողություն»,-հավելեց նա: Ժորա Սարգսյանի խոսքով՝  լրիվ աշխատունակությունը օրենսգրքով սահմանվում է տասնվեց տարեկանից: Բայց օրենքը հնարավորություն է տալիս որոշակի ոլորտներում աշխատանքի ներգրավել զրոյից բարձր ցանկացած անձի. «Խոսքը թատերական, ստեղծագործական, աշխատանքերի մասին է: Այստեղ խիստ կարգավորում կա այն մասով, որ անպայման պետք է լինի ծնողի, հոգաբարձուի կամ խնամակալի գրավոր համաձայնությունը, որովհետև տվյալ պարագայում պայմանագրի կողմ են հանդիսանում»,-եզրափակեց նա:

    Սոնա Մկրտչյան

Նման զենք աշխարհում ոչ ոք դեռ չունի ․ Պուտինը՝ «Օրեշնիկի» մասին

22.11.2024 23:48

Մանդատները դնելու խնդրանքով դիմել եմ Զեյնալյանին և Աղազարյանին․ Փաշինյան

22.11.2024 23:25

Պատրաստվում եմ Արթուր Պողոսյանի թեկնածությունը առաջադրել ՔԿ նախագահի պաշտոնում. Փաշինյան

22.11.2024 23:09

ՀՀ վարչապետի հարցազրույցը Հանրային հեռուստաընկերությանը

22.11.2024 23:00

Մեր օրենսդրությամբ Կառավարությունը միայն որոշակի հարցեր կարող է դնել հանրաքվեի. վարչապետի հարցազրույցը Հանրային ՀԸ-ին՝ 22:10-ին

22.11.2024 20:34

ՃՏՊ Սիսիան-Կապան ավտոճանապարհին․ կա զոհ

22.11.2024 19:59

Սպասվում են ձյուն, բուք, եղանակը կնվազի 10 աստիճանով. Գագիկ Սուրենյանը մանրամասնում է (տեսանյութ)

22.11.2024 19:31

Մոսկվայի կողմից նոր սպառազինության կիրառման ֆոնին Կիևը դաշնակիցների աջակցությունն է ակնկալում

22.11.2024 19:05

Ադրբեջանին վերադարձված գյուղերում Բաքուն մտադիր է նոր սահմանային ուղեկալներ կառուցել

22.11.2024 16:18

Բաքուն ՀՀ-ի հետ սահմանազատված գյուղերում հսկման տեսախցիկներ է տեղադրել

22.11.2024 15:41

Իրանն, ի պատասխան ԱԷՄԳ-ի որոշման, քայլեր կձեռնարկի`«բարձրացնելու հարստացված ուրանի արտադրությունը»

22.11.2024 14:23

Բաքվին չի հաջողվում COP29-ի մասնակիցներին ընդհանուր հայտարարի բերել համաձայնագրի շուրջ

22.11.2024 14:03